Хората с увреждания развиват уникални умения и таланти точно заради своите увреждания. Предвид нивото на безработица, тези таланти остават неизползвани, било защото работодателите се колебаят да ги включат в своите екипи, и/или защото самите хора с увреждания нямат инструментите да развият и покажат своите уникални умения.

„Beyond Inclusion“ създава нов тип кандидати за работа, които са уверени в своите способности, като в същото време подчертава ползите, които МСП биха могли да имат, ако включат този неизползван човешки потенциал в своята работна среда.

Beyond Inclusion си поставя две амбициозни цели

• Провокира нов начин на мислене сред малкия и среден бизнес – разглеждане на увреждането като предимство, а не недостатък.
• Подкрепи трудовата интеграция и професионалната реализация на хората с увреждания, посредством разработването и предоставянето на подходящите инструменти и практики в тази насока.